市海員建設(shè)工會孫同發(fā)在公司調(diào)研

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    3月13日上午，寧波市海員建設(shè)工會主席孫同發(fā)率海員建設(shè)工會江浩波、李娟、吳勝利一行到股份公司走訪調(diào)研工會工作。股份公司黨委副書記、工會主席沈杰接待了孫主席一行，并就企業(yè)情況和工會工作情況進行了匯報介紹。
    孫同發(fā)主席首先介紹了市總工會機構(gòu)調(diào)整改革情況和市海員建設(shè)工會相關(guān)情況。沈杰向?qū)O主席簡要匯報了股份公司的管理產(chǎn)業(yè)架構(gòu)、歷史沿革情況。他從工會組織機構(gòu)、企業(yè)文化建設(shè)、創(chuàng)新創(chuàng)效、勞動競賽、職工權(quán)益維護和勞模工匠培育選樹等方面匯報了近年工會工作的開展情況。沈杰指出，近年來，股份公司工會圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作，認真履行工會工會的教育職能、參與職能、維護職能和建設(shè)職能，發(fā)揮工會的教育引導(dǎo)作用、民主監(jiān)督作用、凝聚人心作用和團結(jié)鼓勵作用，著力調(diào)動職工的積極性、創(chuàng)造性，努力為職工辦好事、辦實事，較好地完成了各項工作任務(wù)，工會工作取得了較好的成果。
    在談到今后工會工作打算時，沈杰指出，當前隨著經(jīng)濟社會發(fā)展形勢的變化，企業(yè)的發(fā)展既面臨機遇又面臨挑戰(zhàn)，發(fā)展是解決一切問題的關(guān)鍵。為此，工會組織要把促進企業(yè)發(fā)展作為第一要務(wù)，充分發(fā)揮聯(lián)系職工、團結(jié)職工、凝聚職工的工作優(yōu)勢，引導(dǎo)廣大職工將個人價值實現(xiàn)與企業(yè)成長結(jié)合起來，調(diào)動積極性，激發(fā)創(chuàng)造力，充分發(fā)揮好在促進企業(yè)發(fā)展中的主力軍作用。企業(yè)各項事業(yè)在創(chuàng)新，工會工作也要適應(yīng)時代要求、適應(yīng)社會變化和員工的新需求，積極探索創(chuàng)造科學有效的工作方法。股份公司新一屆工會將致力推進工會工作的改革創(chuàng)新，圍繞企業(yè)黨政中心工作和職工群眾需求，更好地發(fā)揮作用，展現(xiàn)作為，服務(wù)于企業(yè)和諧平穩(wěn)發(fā)展。根據(jù)新時代新要求，致力建立一支理想信念堅定、精神狀態(tài)良好、作風能力過硬的工會干部隊伍，督導(dǎo)各級工會干部提高認識，進一步弄清楚“我是誰”、“為了誰”，認真履職盡責，積極探索新常態(tài)下的工會工作規(guī)律，確立新時期公平普惠、務(wù)求實效的工作理念，進一步推進工會工作的創(chuàng)新發(fā)展。一要增強各級工會開展工作的自主性，改善工作的持續(xù)性，進一步增強工會工作的影響力和吸引力；二要提升工會干部的工作素養(yǎng)，提升干部的業(yè)務(wù)能力，著力培養(yǎng)一批“坐下來能寫、站起來能說、走出去能干”的兼職工會干部，在具體工作實踐中進一步提升企業(yè)兼職工會干部的策劃能力、協(xié)調(diào)能力和拓展能力；三要加強工作的執(zhí)行力，強化工會干部履職擔當意識，做到任務(wù)執(zhí)行不折不扣，工作落實積極到位，在此基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強和改進工會干部工作作風，使之符合新時期的政治要求和企業(yè)發(fā)展的需要。
    孫同發(fā)在聽取匯報后，對股份公司工會工作取得的成績表示祝賀和贊賞。他表示，一個單位要想充滿生機和活力，除了生產(chǎn)經(jīng)營工作要穩(wěn)步推進，工會工作也必須要到位，要有名有實。希望股份公司工會切實擔起企業(yè)工會全局責任，把維護職工合法權(quán)益作為工會工作的出發(fā)點和落腳點，真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事，立足崗位職責，擔起應(yīng)負的責任，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。
    雙方還就市海員建設(shè)工會下步工作目標任務(wù)進行了交流和探討。