2月16日至17日，寧波市政集團召開2023年度工作會議。股份公司黨委書記、總經理徐文衛(wèi)，顧問孟文華，財務總監(jiān)吳植勇，副總經理、董事會秘書李長春，黨委副書記、紀委書記、工會主席沈杰出席會議。市政集團領導班子成員、各職能部室中層管理人員、分子公司領導班子成員參加會議。會議由市政集團黨委副書記、副董事長袁亞明主持。

       會上，徐文衛(wèi)肯定了市政集團2022年度的各項工作成績，通報了股份公司2022年度生產經營情況，剖析了建筑業(yè)的未來發(fā)展趨勢，并圍繞提升企業(yè)競爭力和實現高質量發(fā)展提出兩點建議，一是要持續(xù)提升企業(yè)核心競爭實力，通過提升資信能力、擴大人才儲備、增加工程業(yè)績，進一步提高經營市場競爭力，將企業(yè)做大做強；二是要不斷實現企業(yè)高質量發(fā)展，瞄準補短板、強團隊、拓市場三點工作目標，著力提升高品質制造水平，提高企業(yè)創(chuàng)新能力。

      王善波指出，2022年公司發(fā)展上下齊心、向好向上，取得的成績值得肯定。新的一年，市政集團要實干爭先，更要創(chuàng)新有為，敢想敢為，圍繞公司全年發(fā)展目標要做好三方面工作，一是著力提升企業(yè)發(fā)展能力，將上級單位提供的可靠平臺支撐和公司綜合實力優(yōu)勢有效運用于企業(yè)經營發(fā)展中。同時，注重投資項目的協調發(fā)展和資金的良性循環(huán)，合理控制資產負債率。二是重點提升企業(yè)創(chuàng)新能力，積極探索創(chuàng)新經營模式，充分利用公司共有資源，通過多方向、多層次的合作方式，促進市場開拓度，搶抓“走出去”蓬勃發(fā)展機遇，不斷擦亮市政集團品牌。三是持續(xù)提升企業(yè)政治能力，引導黨員干部不斷提高政治判斷力、領悟力、執(zhí)行力，嚴守廉政底線，明確自身使命與責任，全面營造風清氣正的企業(yè)政治生態(tài)環(huán)境。

      會上，市政集團副董事長、總經理章洪俊，黨委副書記、副董事長袁亞明，副總經理、總工程師周朝陽分別圍繞行政、黨委、科技三方面工作進行匯報。

會議還對獲評2022年度各類先進的單位和個人進行了表彰，六家獲獎單位代表上臺作經驗交流分享。