寧冶勘公司2019年度工作會議提出：搶抓機遇謀發(fā)展 鼓足干勁謀新篇

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    1月18日，寧冶勘公司召開2019年度工作會議，總結(jié)2018年各項工作，分析當前形勢，研究部署2019年工作。會議由寧冶勘公司副總經(jīng)理、總工程師張俊杰主持。公司領導班子、各崗位干部職工300余人參加了會議。
    會上，寧冶勘公司副總經(jīng)理朱敢為作2018年度工作總結(jié)及2019年度重點工作安排報告。
    寧冶勘公司黨委書記、總經(jīng)理張子江對公司改革改制過程中發(fā)展的四個階段進行了回顧和總結(jié)。他提出了公司下階段的發(fā)展思路和目標：一是發(fā)揮勘察測繪兩個主業(yè)的引領作用，加大投入，強化科技創(chuàng)新，實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展。二是發(fā)揮分院應有作用，提升分院的地位、重視分院作用，助力公司穩(wěn)健發(fā)展。三是抓住機遇發(fā)展壯大巖土施工業(yè)，在注重風險防范的同時，抓住機遇，有所為有所不為。四是其他專業(yè)要抓緊補齊短板，發(fā)揮潛能，增強憂患意識、創(chuàng)新意識。五是關注新領域，積極探索，加大產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型力度。
    張子江分析了新時代公司改革發(fā)展面臨的形勢和任務，對公司管理骨干提出了四方面要求：一是要堅定信念、增強信心，保存定力、方寸不亂，為企業(yè)發(fā)展提供強大的精神支柱。二是要堅持以發(fā)展為第一要務，實現(xiàn)持續(xù)增長。抓住機遇、審時度勢，趨利避害，實現(xiàn)企業(yè)有效益、個人有收入，政府有稅收。三是要增強憂患意識，居安思危、防范風險、贏得戰(zhàn)略主動。四是處理好發(fā)展過程中發(fā)展經(jīng)濟與改善收入的關系、眼前利益和長遠利益的關系、主要矛盾和次要矛盾的關系、統(tǒng)籌兼顧的問題、與集團公司的關系等五大關系問題。
    會議表彰了公司2018年度先進集體和個人，相關集體和個人代表作交流發(fā)言。